Google staat erom bekend dat het zijn werknemers verwent met allerlei leuke extra's. De drie bazen van Google hebben verklaard dat ze nog minstens 20 jaar bij het bedrijf blijven werken, maar andere belangrijke werknemers stappen over naar concurrenten.Wanneer het een bedrijf voor de wind gaat dan hebben de werknemers het goed. Een bedrijf heeft dan genoeg geld om het personeel allerlei leuke extra's te geven en er hangt een positieve sfeer. Dit geldt zeker voor Google.

Google maakte de afgelopen jaren een gigantische groei door. In enkele jaren kan Google concurreren met giganten als Microsoft en Yahoo. Van dit succes plukt het personeel de vruchten. De maaltijden in de kantine zijn gratis en worden verzorgd door chefkoks, er is gratis kinderopvang, een gratis wasdienst, er zijn meerdere zwembaden. Maar dat is niet alles. Beroemde sprekers als de presidentskandidaat Barack Obama komen langs om lezingen te geven en werknemers mogen één dag in de week, of 20 procent van hun totale werktijd, besteden aan eigen activiteiten. Het gerucht gaat dat veel van de diensten die Google de afgelopen tijd heeft gelanceerd door werknemers in deze "eigen tijd" is ontwikkeld.

Toch hangt er een donkere wolk boven het Google-paradijs. Tot zijn verrassing ziet Google dat steeds meer topwerknemers besluiten om naar concurrenten als Microsoft en Apple te gaan. Maar niet alleen topwerknemers vertrekken, ook het "gewone" personeel loopt weg. Volgens Google is er niks aan de hand en is het heel normaal dat er een verloop is onder het personeel. Dit klopt voor elk ander bedrijf maar Google werd lange tijd gezien als het beste bedrijf ter wereld om bij te werken. Wat gaat er mis?

Volgens sommige analisten probeert Google te hard om een leuke werkgever te zijn. Basketballen, zwemmen, lekker eten en een trendy inrichting zijn leuk, maar ze kunnen ook averechts werken. Sommige werknemers kunnen gaan denken dat ze in een commune of in een studentenhuis leven en werken. Er zijn genoeg ontwikkelaars en programmeurs die niets moet hebben van "hip" en "trendy".

Voor sommige medewerkers is Google een soort speeltuin. Maar wanneer deze "kinderen" groter worden en meer verantwoordelijkheden krijgen dan willen ze bij een serieus bedrijf werken. Google neemt veel ontwikkelaars aan die net hun opleiding hebben afgerond. Deze ex-studenten kunnen hun studentenleventje bij Google nog een paar jaar verlengen. Maar vroeg of laat begint zelfs het studentenleven te vervelen.

Andere analisten denken dat het verloop onder het personeel komt door de schommelende aandelenprijzen. Een aandeel Google staat nog steeds erg hoog, maar de rek is er onderhand wel uit.

Waarschijnlijk is de belangrijkste reden voor het verloop dat Google onder al zijn hipheid net als alle andere software- en internetbedrijven is. Het merendeel van hun tijd zitten Google-werknemers achter een bureau code in te tikken. Wanneer je een plaatsje bij een raam hebt bemachtigd dan kan je naar buiten kijken, naar de basketbalvelden en de zwembaden en tussen de middag een hapje eten in het restaurant, maar het blijft nog steeds werk. Als je bij een gewoon bedrijf werkt dan is dit al erg genoeg, maar wanneer je bij het "leukste bedrijf ter wereld" werkt dan is de sleur en routine des te erger.


Bron foto: adrozdov.com

Wat maakt een koelkast de allerbeste van het jaar? Niet een glanzende folder vol beloftes, maar de dagelijkse ervaringen van echte gebruikers. De Liebherr IRd 3900 is door consumenten van Kieskeurig.nl bekroond met de prestigieuze Best Reviewed van het Jaar-award 2025. Van de slimme EasyFresh-technologie tot het fluisterstille ontwerp en de praktische indeling: lees waarom dit model als de absolute favoriet uit de bus kwam en waarom gebruikers er zo enthousiast over zijn.

Partnerbijdrage - in samenwerking met Liebherr

Wie een inbouwkoelkast zoekt, heeft enorm veel keuze, maar één model wist het afgelopen jaar de harten van de Nederlandse consument echt te veroveren. Met zijn doordachte design, gebruiksvriendelijke bediening en bewezen betrouwbaarheid is de Liebherr IRd 3900 uitgeroepen tot Best Reviewed van het Jaar 2025. In dit artikel lees je wat deze inbouwkoelkast zo bijzonder maakt – en waarom gebruikers er zo lovend over zijn.

De stem van de consument: Best Reviewed 2025

De beste keuze volgens consumenten – dat is waar het bij Best Reviewed 2025 om draait. Want niets zegt zo veel als de ervaring van andere gebruikers. Jaarlijks delen duizenden consumenten hun eerlijke mening op Kieskeurig.nl. Hun reviews vormen de basis voor de Best Reviewed-awards. De producten die deze titel verdienen, hebben zich een heel jaar lang bewezen in de praktijk: ze blinken uit in kwaliteit, gebruiksgemak en klanttevredenheid. Absolute consumentenfavorieten dus – en in de categorie inbouwkoelkasten is de Liebherr IRd 3900 de winnaar geworden.

Van EasyFresh tot verstelbare indeling

De Liebherr IRd 3900 is een inbouwkoelkast die laat zien waarom het Duitse merk al jaren bekendstaat om betrouwbaarheid en technische vernieuwing. Deze koelkast combineert een strak, tijdloos design met praktische functies die het dagelijks leven makkelijker maken. Dankzij het EasyFresh-systeem blijven groenten en fruit langer vers: de ideale luchtvochtigheid in de lade voorkomt uitdroging en zorgt dat smaak en textuur behouden blijven. Dat maakt het apparaat niet alleen zuinig in gebruik, maar helpt ook voedsel langer goed te houden en verspilling te beperken.

©Liebherr

Wie de deur opent, merkt direct de doordachte indeling. Het interieur en de deurvakken zijn over de volledige hoogte verstelbaar, zodat je er moeiteloos alles in kwijt kunt wat koel moet blijven: of dat nu hoge flessen zijn of een brede ovenschotel. Fijn daarbij is dat de glazen draagplateaus tot wel 30 kg kunnen dragen. Daarbij zorgt de heldere LED-plafondverlichting voor een perfect overzicht, zelfs wanneer de koelkast vol is. De bediening verloopt via een intuïtief Touch-display, waarmee je supersnel de temperatuur of functies kunt aanpassen. Bovendien is de IRd 3900 voorbereid op SmartHome-toepassingen (accessoire). Liebherr biedt, na registratie, maar liefst 10 jaar garantie op dit model – dat doe je als merk natuurlijk alleen maar wanneer je helemaal overtuigd bent van je product.

©Liebherr

Waarom gebruikers enthousiast zijn

Die combinatie van slimme technologie en gebruiksgemak is ook precies wat consumenten zo waarderen. Uit tientallen reviews op Kieskeurig.nl blijkt dat gebruikers de IRd 3900 een uitzonderlijk hoge gemiddelde score van 9,1 geven. De koelkast wordt geroemd om zijn stille werking – "Dan zet je hem aan en hoor je nagenoeg niets! Heerlijk stille koelkast!" – en om de praktische indeling die volgens velen "fijn en flexibel" is. Ook wat betreft dagelijks gemak scoort de IRd 3900 hoog. "Door het digitale display makkelijk in te stellen naar de gewenste koeltemperatuur", zegt een van de reviewers. Een ander voegt daar nog aan toe: "Mooie heldere verlichting … Makkelijke display, goed zichtbaar en makkelijk te bedienen." Daarnaast valt op dat veel reviewers de energiezuinigheid en afwerking noemen als pluspunten: het apparaat voelt degelijk aan en doet precies wat het belooft.

©Liebherr

Een optelsom van kwaliteiten

De reden dat de Liebherr IRd 3900 de titel Best Reviewed van het Jaar 2025 heeft gewonnen, ligt dus in de optelsom van al deze kwaliteiten. Hij combineert gedegen techniek met praktische voordelen die in het dagelijks leven écht verschil maken. Of het nu gaat om de versheid van producten, het handige display of het overzichtelijke interieur: deze inbouwkoelkast weet consumenten te overtuigen in alles wat ertoe doet. En dat maakt de Liebherr IRd 3900 niet alleen een technisch sterk product, maar vooral een betrouwbare huisgenoot waar mensen jarenlang plezier van hebben.

Een eerlijk oordeel

Natuurlijk is geen enkel product perfect. Gebruikers op Kieskeurig.nl zijn ook kritisch: sommige kopers vinden de groente- en fruitlade aan de kleine kant of noemen dat er sneller condens kan ontstaan. Een paar mensen geven ook aan dat je even moet wennen aan het instellen via het display, en dat de montage van de deur wat meer aandacht vraagt. Tegelijk zie je waarom dat voor de meeste kopers geen struikelblok is. Ze benadrukken vooral hoe stil de koelkast is, hoe ruim hij aanvoelt en hoe makkelijk je de indeling aanpast aan wat je in huis haalt. Daardoor wegen die minpunten voor veel mensen niet op tegen wat je dagelijks merkt: rust in de keuken, goed overzicht en een indeling die je naar eigen wens kunt aanpassen.

Er zijn eerste foto's uitgekomen van de acteurs in de rol van The Beatles voor de aankomende vier films rondom de legendarische Britse band.

Het Liverpool Institute for Performing Arts (LIPA) deelde via social media officiële ansichtkaarten van de aankomende films, waarop die vier acteurs te zien zijn in de rol van de The Beatles-bandleden. Kort daarna werden de afbeeldingen als officiële foto's naar buiten gebracht. Ze zijn hieronder te zien.

Op de foto's zien we Paul Mescal (Normal People, Gladiator 2) als Paul McCartney, Harris Dickinson (Triangle of Sadness, Babygirl) als John Lennon), Barry Keoghan (Saltburn, The Killing of a Sacred Dear) als Ringo Starr en Joseph Quinn (The Fantasic Four: First Steps, Stranger Things) als George Harrison. Fans merken op dat de gelijkenissen tussen de acteurs en de bandleden erg goed gelukt zijn.

Over de Beatles-films

Het is al geruime tijd bekend dat Sam Mendes (American Beauty, 1917, Spectre) aan vier The Beatles-films werkt, waarbij elke film zich op een ander lid van de band richt. De vier films verschijnen onder de naam 'The Beatles - A Four-Film Cinematic Event'. De films zullen alle vier op 7 april 2028 in de bioscoop draaien.

The Beatles behoeven eigenlijk geen introductie: de band, die actief was van 1960 tot 1970, worden beschouwd als de meest invloedrijke band uit de geschiedenis van popmuziek. Met nummers als 'Yesterday', 'Let It Be', 'All You Need is Love', 'Hey Jude' en 'Here Comes the Sun' waren ze niet weg te slaan uit de hitlijsten, en zorgden vele miljoenen fans wereldwijd voor 'Beatlemania'.